Unveil Change Lab
L’Unveil Change Lab è un modello d’intervento a supporto dei processi di cambiamento della cultura organizzativa. Va a modificare comportamenti e pratiche inefficaci. I partecipanti sono appositamente selezionati e, attraverso il Change Lab, si inseriscono in uno spazio d’incontro dove, con il supporto degli esperti e degli strumenti Unveil, affrontano le contraddizioni che caratterizzano l’organizzazione. Da qui si individuano e creano soluzioni innovative contestualizzate.
Le basi scientifiche fanno riferimento al Change Laboratory Method del CRADLE di Helsinki.
L’Unveil Change Lab viene associato al metodo dei Digital Transformers. Si tratta di un modello di intervento che si rivolge specificamente a modificare abitudini, pratiche e comportamenti digitali disfunzionali e improduttivi all’interno dell’organizzazione.
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