Negli ultimi anni abbiamo assistito a un proliferare di dimissioni volontarie con un conseguente aumento del turn over a livello aziendale.
La pandemia ha portato molti lavoratori a riflettere sul valore esistenziale del proprio lavoro, scatenando il desiderio di una maggiore flessibilità a favore del tanto ambito equilibrio fra
vita personale e professionale.
Come possiamo sfruttare le potenzialità della tecnologia in relazione al work life balance e alla qualità della vita?
Quali sono i comportamenti e le pratiche da utilizzare per stare al passo con una cultura del lavoro in continua evoluzione?
Un viaggio fra home working, smart working e hybrid working, alla ricerca delle soluzioni più adatte e sostenibili per la creatività e produttività individuale e organizzativa.