Le differenze tra Telelavoro e Smart Working

Come sappiamo il 2020 ha accelerato l’introduzione del telelavoro e dello smart working in tutto il mondo, in risposta alle esigenze della pandemia. Ciò ha portato molti benefici, ma anche molta confusione tra i due termini, che sembrano simili, ma che realtà presentano delle differenze.
Smartphone: quattro italiani su dieci cercano di usarli meno
Una recente ricerca ha coinvolto 33 Paesi tra i principali al mondo ed è basata su 53mila interviste online strutturate in questionari di oltre 60 domande specifiche del mondo “Mobile”.
Mobile workers e lavoratori digitali: il 45% soffre di tecnostress
Un recente studio ha messo in rilievo i problemi di cui soffrono i lavoratori digitali, dal mal di testa agli attacchi di panico.
Famiglia e lavoro: le email fuori orario fanno male alla vita di coppia
Anche gli psicologi che si occupano di salute confortano le tesi che Unveil da tempo va sostenendo e sulle quali sta concentrando le sue attività di ricerca, formative, di consulenza e di intervento. Se infatti, da un lato, un digital work-life balance deficitario colpisce direttamente la vita di coppia, dall’altro, i risultati di ricerche recenti mostrano conseguenze disastrose anche per il rendimento lavorativo. L’esperto: “Il datore di lavoro deve puntare su una personalizzazione delle procedure organizzative e gestionali”.
HRC Best Practice Tour – Technical Overview by Unveil Consulting

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